Política De Género Y Etnias

Un mundo mejor, un mundo más igualitario, empieza por casa.

Nuestra política de género y etnias declara proveer oportunidades igualitarias de trabajo a todas y todos los trabajadores y postulantes sin importar religión, color, origen étnico, identidad de género, edad, estado civil, orientación sexual, capacidades diferentes o cualquier otro fundamento prohibido por leyes federales, locales o estatales. 

Sabemos que las leyes que afectan a lesbianas, gays, bisexuales e intersexuales varían de acuerdo a la cultura de cada país. Queremos que JUNIO sea un lugar inclusivo y abierto donde cualquier persona, independiente de su orientación sexual o identidad de género pueda desenvolverse libremente, y crecer en el ámbito laboral sin ningún tipo de discriminación. 

Respetamos el origen de todos los seres humanos y creemos en el valor de sentirse parte de una comunidad por su herencia cultural. Por ello, defendemos la posibilidad de celebrar la participación de una etnia, cualquiera sea esta.